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具体来说，即是，中新网杭州10月1日电 (钱晨菲)国庆中秋假期时期，杭州西湖景区迎来客流高峰。10月1日，在平湖秋月景点，一支由杭州市公安局西湖风景胜景辨别局岳庙派出所牵头组建的非凡巡查队伍，成为孤山路、白堤沿线的“国庆新风光芒”。 本来，西子义警携手智能机器人“杭小西”、机器狗“杭小庙”构成的队伍正正在开展“人机联巡”，吸收数百名市民旅客驻足参加，让国庆期间的平安置置装备陈列既有“科技感”，又有“烟火气”。机器狗等智能...
显而易见，此外，中新网北京9月30日电 (记者 高凯)谍战纪实传奇年夜剧《缄默的荣耀》将于9月30日正式开播。 《沉默的荣耀》由于以及伟监制、杨亚洲担任导演、马中骏为总制片人、卢敏任总编剧。剧集以真实人物和历史事件为创作后台，再现了解放战争最初的症结时刻，暗流澎湃的台湾岛上一场没有硝烟的战争。客人公吴石将军(于以及伟饰)是为中共华东局工作的一位荫蔽战线任务者，他失落臂个人安危，与朱枫(吴越饰)、陈宝仓(那志东饰)、聂曦...
报告指出，中新网运城9月26日电 (陆祁国 卫世新 张秋明)中秋季节，山西省新绛县泽掌镇范庄村落2000亩菊花竞相绽放，金色花海铺满田间，微风拂过菊香四溢，数百名农夫挎着竹篮穿梭花丛采摘，欢声笑语回荡在田间地头。 “曩昔种玉米、小麦，撤除了本钱没剩若干。目下现今种菊花，一亩能收两千多斤鲜菊，纯收入四五千块钱。我种8亩，年均支出4万元没成绩。”正正在采摘的村落平易近范白龙说，自范庄村落将菊花断定为主导产业后，他流转地皮栽培菊花，年支出较以往翻了好几番。村民采摘菊花。 高新生 摄 范庄村依托吕梁山脚土壤肥饶、光照短缺的天然优势，近年来，村落“两委”经多方考查，决定引进优质菊花种类，打造范围化种植基地。为消除村落民顾忌，该村建立惠泽业余合作社，供给“一致种苗、统一技术唆使、统一收买”服务，形成“互助社+基地+庄家”进展形式。 “咱们既要种患上好，更要卖得好。每年烘干菊花100吨，贩卖额达500万元。”范庄村落党支部书记、合作社卖力人范金虎引见，单干社已吸纳会员102人、栽培户200余户，引进北京菊、杭白菊等种类，购买烘干、冷藏等建设提供初加工效劳，构建起种植、加工、包装、发卖产业链。 此外，惠泽专业分工社还投资300万元购置深加工设置配备陈列，开发菊花茶产品。现在，菊花没有仅销往周边省市，还经过收集走进天下生产者家中。 夕阳西下，朝霞洒满菊田，农夫们挎着菊花一无所获。从传统农作物种植到千亩菊海飘喷鼻，范庄村以一朵小菊花为终点，蹚出了一条特性鲜明的墟落致富路。(完)--> 【编纂:胡寒笑】
随着，数据显示，天下2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而来岁结业生人数预计再创新高。在搜寻引擎搜索“年夜学生就业”可以看到，从地方到中央，各级党委以及当局都把年夜门生失业任务摆在优先位置。 从往年春招到暑假，再到刚开端的新学期，教育部出台多项步伐，相继面向结业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提拔“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高品质就业，各高校对从复活退学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业办事体系，为年夜师长教师稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。 应届卒业生 构造进企面试定向挖掘岗位--> 为辅助应届毕业生高效对接优质岗亭、实现高品质就业，多所高校被动办法：北京科技年夜学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场口试，打造“访问-练习-任命”快速通道；地方财经年夜学、中国人民年夜学等高校院系则深挖资本，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场应聘；北京交通年夜学更设立专项处分金，引诱毕业生投身西部与基层。一系列精准举动从高校兼顾、院系发力、政策鼓励多维度动手，为结业生求职保驾护航。 李占魁没想到，本身在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的练习期满，经过辩论考核后，他将有能够收到宝钢股分的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是年夜部门应届毕业生方才最先秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技年夜学失业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研举动是三方志愿共同匆匆进的。一方面，企业希望能更早、更深上天认识学生；另一方面，门生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在生长访企拓岗举动。在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动在2024年推出，由校带领带队构造应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，了解各方失业需要。该校失业指示效劳中间副主任胡琳茹介绍，往年，黉舍组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴天下15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，客岁，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批任命陈说。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技年夜学同窗进入暑期练习中，顺遂的话，他们有能够正在练习后获得企业发放的录取报告书。 核心财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院努力织密校企合作收集，依靠学院“企业行”举止主动拓展企业资本，增强与业余相干行业和企业的合作讨论，增加学生练习失业岗位时机，让先生走进合作企业开展研学研行，拓宽门生视野，晋升学生职业素养和就业才气。通过校友讨论、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请出去”与“走出去”相联合的门路，与企业建立练习实际基地，为学生练习失业供给有力撑持。 杨中英引见，学院还建立了优质店主单元名录，静态保护合作企业数据库，展开校友所在企业定向举荐。在鼓励和催促毕业生积极参加学校举办的双选会根底上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国国民年夜学正在拓宽赋闲渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科业余特色举行少量招聘运动，挖掘定向待业岗位。北青报记者了解到，中国国民年夜学招生就业处及各院系访问高质量用人单位410余家，为毕业生定向发掘就业岗位1100余个。特别是各院系别离学科业余特点，共举办180余场招聘运动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会门生5900余人次。学校还重视维护对于亲近百家先锋能人就业实习实践基地，将更多适配性高的优良单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通年夜学2025年应届结业生胡云抉择回到故乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔西北山货叹息：“如果调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变他乡须要真学识、硬本领。 胡云是北京交通年夜学返回基层就业的老师代表之一。近年来，北京交通年夜学以“国家所需即为交大先生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗匆匆就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指点各学院聚焦学科业余特色以及地区财产发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽商对于接，鞭策校企结合哺育重点范畴急需紧缺强人和拔尖创新人才、共建练习理论基地，着力提升卒业生效劳西部地区经济社会进展的人才供需适配度。 为了鼓动更多毕业生前往西部、返回下层就业，北京交通年夜学实施“典范树模鼓励工程”，学校设立了下层失业专项奖励金，重点对于到西部地域、下层一线、重点领域待业的结业生，赐与2000-40000元没有等额度的资金奖励。每年评比奋飞奖，举办基层事情锻炼营。2024届，下层就业人数同比增进33.6%，西部地域就业人数同比增加10.7%，一位毕业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，黉舍发放处分金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生下层待业卓着奖学(教)金”。 在校生 提早规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通年夜学2025级新生吴紫涵(化名)高兴地拆开登科告诉书时发明，随告知书一路寄来的另有一份《2025年夜学生职业发展自助手册》，让他很是不测：“职业教导这么早就起头了吗？”北青报记者在采访中发明，近年来，愈来愈多高校看法到，就业任务没有能只针对年夜四先生，就像“教导要从娃娃抓起”一样，就业要从年夜一重生入校时开始抓起，帮助门生尽早了解本人的专业、尽早布局未来的职业生涯。 吴紫涵在操持重生报得手续后发明，自己以及所有复活一起，需实现两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与守业引导中心主任张博先容，重生往往对于年夜学业余短缺了解，而且退学一年后就面临年夜类专业分流，所以学校要帮他们尽快理解本身的业余及相干职业，对年夜门生存以致未来的职业生涯尽早规划。比及入学后，另有全校开设的21门校院两级线下就业领导类课程，包含生活生存盘算、失业辅导、职业本领专题晋升、守业教导等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技年夜学，职业生涯教诲融入到本科生全进程抚育种植提拔中，甚至从复生入校军训时就开端了。胡琳茹通知北青报记者，学校在重生军训时推出了“新生体验日”举动，让复活用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出抉择。有的同学抉择了继续深造，但正在体验后发明并不切合本身。在她眼里，比起提升门生求职本领，高校在帮他们建立精确的职业看法中起的感化更为首要。譬如现在一些门生一味求稳考公考编，便是就业观念出现了成绩，高校应当增强疏导，让弟子看到分比方职业挑选的能够性，叫醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大先生职业发展与失业向导》贯穿本科四年，根据分歧砚年学生的生活困惑发展零碎的课程进修。课程之外，学校还展开更有针对于性的周三就业帮、周四事情坊、周五练习营，平面环绕式处理先生的生活生存疑惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们供给实用技能培训。胡琳茹就时常接到学生咨询，请她帮助修改简历。 离校结业生 离校不能断线服务温度不减 克日，教诲部“高校结业生离校后就业效劳”小程序上线，特地为已离校、未就业的毕业生延续引荐针对于性强的岗亭信息。传统上，年夜学结业生一旦管理离校手续就成为了“校友”，再也不享受应届毕业生报酬。但教育部高校卒业生就业办事司相关负责人克日指出，以落后一步做好离校未失业毕业生的失业帮扶，是重中之重，北京青年报记者留意到，往年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业效劳范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业效劳平台内，其特色是能够结合结业生的教导布景、业余技能、求职欲望等个人信息，有针对于性地推送匹配度高的优良岗亭。这些岗亭信息通过学信网公众号推送，将一直延续到往年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大先生就业效劳平台陆续面向2025届和2026届高校结业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对于离校后未就业毕业生的，涵盖天下多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通讯/电子、生产/加工/制作、制药/医疗、教导等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指点以及动员下，在京高校正在效劳离校毕业生方面也努力作为。5月初至暑假期间，中国农业年夜学“中农云”学生就业效劳网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提前批暑期练习专场，为未落实就业单元的2025届卒业生找任务、非毕业年级学生练习搭建了一个专门的线上对于接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单元可以在线抉择简历，而后与毕业生商守时间在线视频口试。 同样正在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的地位多为电子商务，因而她给英语业余2025届一位已经离校结业生打去电话：“这个企业的地位以及你对比立室，你感兴致的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话摹仿一次口试。”据胡琳茹介绍，对于已经离校未失业的学生，北科年夜在昔时12月31日以前，各院系失业教师每一周都会以及他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经经毕业良久想要换事情的同学还会与胡琳茹联系，一些卒业外行里有适宜的事情机会还会请她引荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已经离校但仍有就业动向的学生，会建立特地的反春联络群，将给在校生的失业信息同步给卒业离校学生，根据他们的需要定向推荐，同时为他们返校加入现场应聘会、三方协定支付或调换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
从根源上说，如今，中新社北京9月27日电 (记者 马帅莎)记者从中国国家航天局患上悉，9月27日3时28分，中国正在酒泉卫星发命中心用长征四号丙运载火箭胜利发射风波三号08星，卫星顺利进入预约轨道，发射任务取患上完美胜利。9月27日3时28分，中国在酒泉卫星发射核心使用长征四号丙运载火箭，成功将风波三号08星发射升空，卫星顺遂进入预约轨道，发射任务取患上圆满成功。郝裕彤 摄 风云三号08星是国家平易近用空间基础办法中持久发展...
中新网广州9月30日电 (记者 方伟彬)广东省公安厅30日发布消息，9月29日，广东省反偷渡反走私联合行动指挥部统筹调度大湾区公安、海关缉私、海事、海洋综合执法等十余家“双反”成员单位，联动港澳水上执法部门，共出动执法力量300余人，执法船艇40余艘，车辆100余台，在大湾区某海域成功开展偷渡走私警情处置演练暨联合巡航执法行动。粤港澳三地在珠海召开反偷渡反走私执法协作会。广东省公安厅 供图 据介绍，此次演练以“实战、实用、实效”为原则，通过多维度模拟实战场景，系统检验涉水警情应急处置机制效能；突出多部门协同作战模式，对重点水域实施联合巡航执法，全面扫除水域安全隐患，为维护大湾区水域长治久安提供强力保障。 演练过程中，省“双反”指挥部实时通报可疑目标船舶动向，广州、深圳、珠海、中山四市执法部门迅即启动“双反”应急响应机制，依托智能监测系统开展全链条追踪。参演单位精准拦截四类典型目标：逃窜香港水域的偷渡快艇、抵近大型港口码头的走私快艇、闯入管控海域的异常船只、深中通道走私冻品渔船。整个演练清晰地展示了从海上的一叶“轻舟”，深挖出背后的“巨舰”，实现从“捕鱼”到“端窝”的跨越。粤港澳三地执法力量编队联合巡航执法。广东省公安厅 供图 警情处置演练结束后，粤港澳三地执法力量即刻组成编队，启动联合巡航执法。通过船载雷达系统与无人机编队协同作业，对重点航道、港口实施全时空监控。联合编队采取一字双纵队形展开拉网式巡航，在广阔水域构建起动态防控网络，充分彰显执法协作效能，有力强化对水域违法犯罪的震慑效应。中山水警执法艇展示水上360度环绕行驶战术。广东省公安厅 供图 行动结束后，粤港澳三地召开反偷渡反走私执法协作会议，就完善“十五运”水上安保协作及应急联动机制、健全可疑船艇监测预警体系、深化情报共享与案件协查等达成多项共识，共同宣布即日起正式启动粤港澳反偷渡反走私“清湾”“獴猎”2025联合行动，为护航“十五运”及残特奥会顺利举办营造安定祥和的水域治安环境。(完)--> 【编辑:刘阳禾】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】